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Covid-19 : Bon à savoir Accord Covid IBM
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Cher Collègue,
Comme tu le sais probablement nous avons négocié et signé ainsi que 3 autres organisations syndicales représentatives un accord d'entreprise relatif aux modalités d'accompagnement de la crise Covid19, La négociation de cet accord a été longue et difficile et s'est finalement conclue par la signature d'un texte que tu trouveras ci-joint le 21 avril 2020,
Comme indiqué dans les 3 premières pages de cet accord qui font un historique des évènements et des textes relatifs à la crise covid-19, IBM France a instauré le télétravail comme norme impérative pour l'ensemble des salariés le 13 mars.
Accord COVID19 RTTs, congés et activité partielle
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La CFE-CGC IBM france a signé l'accord COVID19 avec 3 autres organisations syndicales, le voici :
ACCORD D’ENTREPRISE SUR LES MODALITES D’ACCOMPAGNEMENT DE LA CRISE SANITAIRE RELATIVE AU COVID-19
Télétravail : « On a besoin de managers empathiques et bienveillants »
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Lire l'article sur Argus de l'assurance (durée 3 minutes)
j'ai noté pour vous
Télétravail à 100% ... changer les habitudes... abandon du contrôle de la présence par le manager...nécessité d'un controle par objectif...besoin d'empathie et de bienveillance ...
futur retour à la normal ... certains se rendent compte aujourd’hui des vertus de transmettre un ordre du jour, planifier les prises de parole et rédiger un compte-rendu !
Visioconf toute la journéee...épuisant...rassurant pour manager ...reproduction de la culture de présentisme...
faire preuve de charisme, à distance, n’est pas facile. Un manager bien organisé, disponible et réactif sera beaucoup plus apprécié à distance qu’un manager charismatique !
La motivation, c’est d’abord une motivation sur un projet. Si les salariés voient un sens à ce qu’ils font, ils seront motivés.
Le gouvernement envisage de réduire à 8 jours le délai de consultation du CSE
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L'ordonnance adoptée hier (lire le 22 avril) en conseil des ministres permet au gouvernement de réduire par décret les délais dont dispose le comité social et économique pour son information-consultation et ses expertises lorsque les décisions soumises à consultation sont liées aux "conséquences économiques, financières et sociales de la propagation de l'épidémie de covid-19".
